•  
•  
•  
•  

0 Reacties Bewaren

Ervaring in de open source wereld is een waardevolle asset voor mensen die een baan zoeken in de technologiesector volgens een onderzoek van Dice en de Linux Foundation.

Het onderzoek is gehouden onder verschillende managers in de tech-industrie en daaruit bleek dat ongeveer driekwart van plan was mensen aan te nemen die actief zijn in de open source-wereld. 59 procent had verregaande plannen om open source-medewerkers aan te nemen.

Het rapport bevat ook goed nieuws voor "open source-werknemers" die al een baan hebben. Vier op de vijf managers die deelnamen aan het onderzoek gaven aan hun open source-medewerkers te willen behouden en ze te stimuleren zich nog meer te verdiepen in de open source-wereld.

Steeds aantrekkelijker

Jim Zemlin, executive director van de Linux Foundation, zegt dat deze trend steeds groter wordt voor mensen die werkzaam zijn in de open source-wereld. "Het is een 'verkopers'-markt en deze markt wordt steeds aantrekkelijker voor open source-professionals."

"Nu er steeds meer open source projecten worden ontwikkeld, is het verstandig voor open source-professionals hun skillsets uit te breiden en meer ervaring op te doen inclusief DevOps en netwerken," aldus Zemlin.

De meest gevraagde subset binnen de open source-wereld is OpenStack en de cloud. 51 procent van de respondenten zegt dat er het meest wordt gevraagd om mensen met cloud-expertise en dat netwerk-technologie op de tweede plaats terecht komt met 21 procent.

Lees meer over

• netwerk
• open source
• Banen
• cloud
• banenmarkt
• werken
• OpenStack